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71º CBEn • ISSN: 2319-0086
Resumo: 9022547


9022547

Construção de tecnologia educativa para a prevenção e controle de infecções transmitidas por contato

Autores:
George Jo Bezerra Sousa|george_gg_@hotmail.com|enfermeiro|graduação|mestrando Em Cuidados Clínicos Em Enfermagem E Saúde|universidade Estadual do Ceará ; Natália Pimentel Gomes Souza|nataliapimentel88@yahoo.com.br|enfermeira|mestre|doutoranda Em Cuidados Clínicos Em Enfermagem E Saúde|universidade Estadual do Ceará ; Karla Cavalcante Mesquita||graduanda Em Enfermagem|graduanda|graduanda Em Enfermagem|universidade Estadual do Ceará

Resumo:
**Introdução. **O estresse é responsável por alterações do estado de saúde e do bem-estar do indivíduo que podem levar à doenças e, em alguns casos, à morte, tendo em vista que existe uma considerável lista de patologias desencadeada pelo estresse ou agravada por este2.  **Objetivo:** Analisar a ocorrência do estresse ocupacional em enfermeiros que atuam em uma unidade de urgência e emergência de um hospital geral. **Metodologia**: Pesquisa descritiva, exploratória, qualitativa, realizado no Pronto Socorro do Hospital Regional Tarcísio de Vasconcelos Maia, em Mossoró/RN, tendo como sujeitos 14 enfermeiros. A coleta de dados foi instrumentalizada por uma entrevista semiestruturada, com perguntas abertas subsidiadas por um roteiro norteador. Os dados foram analisados através da técnica de análise de conteúdo2. A pesquisa foi aprovada pelo Comitê de Ética e Pesquisa da Universidade do Estado do Rio Grande do Norte. **Resultados**. O estresse está relacionado aos fatores desencadeantes que acometem os enfermeiros no dia a dia do trabalho, dentre eles, número reduzido de profissionais, ausência de recursos materiais, carga de trabalho exaustiva, estrutura física inadequada da unidade para comportar a superlotação de usuários; alto índice de absenteísmo, trabalho fragmentado descaracterizando trabalho em equipe. **Conclusão.** Os fatores que desencadeiam o estresse interferem na assistência prestada aos usuários, refletindo em uma assistência não integral e não humanizada. **Contribuições ou implicações para a enfermagem.  **Contribuir os gestores de forma que ações sejam realizadas para que os enfermeiros não estejam condicionados ao adoecimento devido as condições de trabalho.


Referências:
1 AVELINO, F.V.S.D; LEITE, A.R.F; FERNANDES, M.A; AVELINO, F.P.D; MADEIRA, M.Z.A; SOUSA, L.E.N. Estresse em enfermeiros do setor de urgência e emergência. Rev Enferm UFPI. 2013 Jul-Sep;2(3):4-10. 2 BARDIN, L. Análise de Conteúdo. Lisboa, Portugal; Edições 70, LDA, 2009.