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71º CBEn • ISSN: 2319-0086
Resumo: 3673828


3673828

ANÁLISE DA EVOLUÇÃO DE ÓBITOS EM IDOSOS POR DIABETES MELLITUS ENTRE OS MUNICÍPIOS DE CASTANHAL-PA E BELÉM-PA

Autores:
Enderson Rego de Lima|enderson_l@live.com|acadêmico|acadêmico|acadêmico|faculdade Estácio de Castanhal ; Madson Soares do Nascimento|madson.nascimento@hotmail.com|acadêmico|acadêmico|acadêmico|faculdade Estácio de Castanhal ; Luana da Silva Freitas|luafreitas_98@hotmail.com|acadêmica|academica|acadêmica|faculdade Estácio de Castanhal ; João Paulo Lima da Silva|joaopaulosilvalima132@gmail.com|acadêmico|acadêmico|acadêmico|faculdade Estácio de Castanhal

Resumo:
Introdução: Os agentes comunitários de saúde (ACS) possuem um papel ímpar no desenvolvimento de ações de prevenção/promoção a saúde da população, no entanto, devido a carga laboral estes encontram-se expostos a diversos fatores que afetam a sua saúde mental, entre elas a síndrome de Burnout (SB). Objetivo: Avaliar as dimensões da Síndrome de Burnout em agentes comunitários de saúde. Metodologia: Estudo transversal, desenvolvido com ACS de três municípios do Paraná. A coleta ocorreu entre agosto/2017 a fevereiro/2018, sendo utilizados dois instrumentos um de caracterização sociodemográfica/ocupacional e o Maslach Burnout Inventory. Realizou-se analise estatística descritiva com frequência absoluta, relativa e média. Esta pesquisa foi aprovada pelo Comitê de Ética em Pesquisa CAEE: 70121717.1.0000.8123. Resultados: Houve 36 participantes, destes a maioria do sexo feminino (n=28;77,8%), casadas (n=19;52,8%) e uma média de idade de 36 anos (variando entre 24-60 anos). Ao observar as características ocupacionais dos ACS, (n=25;64,1%) possuía um único vínculo empregatício, jornada de trabalho de 40 horas semanais e uma renda média de 1.270,31 reais (mínimo 945,00 e máximo 1.500,00). Ao analisar os níveis individuais das três dimensões da SB, identificou uma baixa exaustão emocional (n=16;44,4%), alta despersonalização (n=17;47,2%) e alta realização pessoal (n=20;55,6%). Conclusão: Evidencia uma alta despersonalização entre os ACS, característica esta que pode estar associado com a relação direta do ACS na comunidade com os usuários. Portanto, se faz necessário desenvolver ações voltadas para melhorar a satisfação destes profissionais com seu ambiente de trabalho.


Referências:
Silva MA, Lampert SS, Bandeira DR, Bosa CA, Barroso SM. Saúde emocional de agentes comunitários: burnout, estresse, bem-estar e qualidade de vida. Rev. SPAGESP. 2017;18(1):20-33.